Cette 2e édition acualisée et enrichie, propose un état des lieux des pratiques, des outils et des méthodes pour rendre opérationnelle la notion de talent, elle traite en particulier : de fondements théoriquesde la notion de talent, de la définition du talent et du modèle AQCT, des trois niveaux de pratiques avec, sur, et par les talents, des ruptures et des opportunités créées par la notion dans les approches traditionnelles de GRH.